「採用」でも「外注」でもない、「借りる」という選択肢 企業のみなさんにおかれては、新しい事業へのチャレンジや経営課題の解決のために、一般的には 現に在籍する社員の「育成」 その分野の経験者の新たな「採用」 専門の業者に「 … 続きを読む vol.01 「副業・兼業プロ人材」の力